Китай запрещает дискриминацию женщин при найме на работу

Пекин, 23 февраля /Синьхуа/ -- Китай запретил практику дискриминации по половому признаку при найме на работу, чтобы увеличить возможности карьерного роста женщин.

В документе, опубликованном Министерством людских ресурсов и социального обеспечения КНР и восемью другими правительственными учреждениями, говорится, что в объявлении о найме на работу не должно содержаться никаких гендерных требований.

Кроме того, во время собеседования запрещается спрашивать о браке или наличии детей у ищущих работу женщин, а тест на беременность должен быть исключен из списка медосмотра перед устройством на работу.

Нарушители правил будут оштрафованы на сумму от 10 тыс. до 50 тыс. юаней, если они отказываются вносить корректировки в свою практику.

Согласно документу, за серьезные нарушения у поставщиков услуг сферы трудовых ресурсов могут быть отозваны лицензии.

Китай также создаст надежный механизм надзора за работодателями и оказания юридической помощи работающим женщинам.