Пекинский технологический хаб привлекает все больше молодых талантов

Пекин, 4 октября /Синьхуа/ -- По состоянию на конец 2016 года возраст более 43 проц. работников Пекинского научно-технического парка "Чжунгуаньцунь" --одного из лидирующих технологических хабов страны--составлял менее 29 лет. Об этом сообщили в административном комитете парка в среду.

По данным на 2016 год в парке работали 2,48 млн. человек, половина из которых обладает ученой степенью "бакалавр" и выше. Около 26,5 проц. работников /657 тыс. человек/ являются квалифицированными кадрами в сфере науки и технологий, более 60 проц. приехали из других городов Китая. Число работающих здесь сотрудников с иностранным гражданством, а также из Макао, Сянгана и Тайваня составляет 11 тыс. человек. Из числа вернувшихся на родину после обучения за рубежом насчитывается более 30 тыс человек.

По словам специалиста в области компьютерных наук и венчурного капитала Ли Кайфу /Kai-fu Lee/, пул талантов Китая в сфере науки и технологий совершенствуется как в качественном, так и в количественном отношении, и эти молодые люди помогут внедрить инновации от ограниченных секторов до комплексного применения по всей стране.

С целью привлечения талантов из-за рубежа, технопарк "Чжунгуаньцунь" предлагает льготные политические установки, предоставляя, в частности постоянный вид на жительство, визовую поддержку, а также упрощение процедуры рассмотрения и одобрения для начала бизнеса.